為認真貫徹落實州國資委關(guān)于企業(yè)財務(wù)績效評價學(xué)習(xí)的部署，進一步提高財務(wù)人員的財稅專業(yè)能力和風(fēng)險防范意識，培養(yǎng)素質(zhì)全面的財務(wù)隊伍。10月25日，集團公司財務(wù)部組織全體財務(wù)人員參加財務(wù)專題工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。各二級公司財務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)、集團全體財務(wù)人員共計22人參加了此次培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)會由四個內(nèi)容構(gòu)成：一是學(xué)習(xí)《省屬企業(yè)財務(wù)績效評價辦法（試行）》讓大家從四個維度和16項指標(biāo)了解了國有資產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)。如何科學(xué)規(guī)范的開展企業(yè)財務(wù)績效評價工作，引導(dǎo)企業(yè)改善經(jīng)營管理、提升運營質(zhì)量、提高資本回報、防范債務(wù)風(fēng)險，最終讓企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展；二是針對2023年上半年財務(wù)內(nèi)部檢查及紀(jì)檢內(nèi)部檢查中發(fā)現(xiàn)的接待費用報銷不規(guī)范的問題，集中學(xué)習(xí)《涼山州黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理辦法》、《涼山州現(xiàn)代農(nóng)業(yè)投資發(fā)展集團有限責(zé)任公司商務(wù)招待管理辦法》等制度，進一步加深了財務(wù)人員對公務(wù)接待和商務(wù)接待的區(qū)分以及對八項規(guī)定的認識，明確了后續(xù)業(yè)務(wù)接待的報銷標(biāo)準(zhǔn)及報銷附件的要求，確保公司規(guī)范化管理；三是對公司2024年度的經(jīng)營預(yù)算工作進行了全面部署，確保預(yù)算能準(zhǔn)確地反映出公司2024年整體經(jīng)營情況，以嚴(yán)謹?shù)膽B(tài)度和高度的責(zé)任感，共同推動公司的預(yù)算管理工作走向新的高度；四是傳達了稅務(wù)局對國有企業(yè)涉稅情況的相關(guān)要求。

會上，子公司各財務(wù)人員對當(dāng)前財務(wù)工作中好的做法和思路進行了分享交流，并對當(dāng)前工作中存在的問題和困難進行研討。針對下一步財務(wù)工作思路和重點，顧元鎳副總經(jīng)理提出以下幾點要求：一是強調(diào)財務(wù)人員應(yīng)培養(yǎng)自身大局觀多站在企業(yè)角度重新思考未來發(fā)展方向，并激勵所有財務(wù)人員，積極參與企業(yè)決策，用自己的專業(yè)知識為企業(yè)提供專業(yè)的意見和建議，二是強化風(fēng)險意識，加強財務(wù)監(jiān)督工作，進一步發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督職能作用，三是加強團隊合作，互相交流，加深了解下屬企業(yè)整體業(yè)務(wù)情況，梳理當(dāng)前各公司財務(wù)人員狀況，摸清財務(wù)人員底數(shù)，從而提高人員綜合素質(zhì)培養(yǎng)，推進人才隊伍建設(shè)。為下一步大財務(wù)管理體系的構(gòu)建，打下堅實的基礎(chǔ)。

（擬稿人:龔雪瑤    審稿人:邵玥）