為深入學習貫徹習近平總書記提出的“建立日?？己?、分類考核、近距離考核的知事識人體系”精神。9月2日，涼山農投集團公司黨委考核調研組由集團黨委副書記、工會主席、農科芯城公司黨委書記、董事長馬國帶隊，對土地公司2023年度領導班子運行和領導人員履職情況進行考核。一是對興農土地公司領導班子和領導干部進行2023年度考核述職測評；二是開展企業(yè)班子運行情況和企業(yè)改革發(fā)展調研。

會上，興農土地公司班子成員圍繞“學思想，強黨建”、“拓市場，促發(fā)展”作了述職。同時，對企業(yè)存在的問題及下一步工作計劃等進行了匯報。

會議指出，本次開展企業(yè)考核工作，既是落實黨管干部原則，激勵企業(yè)領導人員擔當作為的有效舉措，也是貫徹落實中央和省委、州委、州國資委加強國有企業(yè)領導人員管理的重要體現(xiàn)?？己嗽u價的結果將作為調整選用、薪酬激勵、獎勵約束的重要依據(jù)。

會議要求，一是以考核政治素質、履職能力、工作成效、擔當精神、作風表現(xiàn)為重點，綜合采取民主測評、個別談話、實地考核、征求意見等方式，考準考實國企領導班子和領導人員，為選準用好干部提供重要依據(jù)，進一步激發(fā)領導班子和領導人員積極性、主動性、創(chuàng)造性。二是在考核方式上，按照管理權限，分級實施方式進行?？己酥袑⒊浞终髑蠓止茴I導、紀檢監(jiān)察部門等意見，深入了解各二級企業(yè)領導班子和領導人員履職、廉潔自律等情況的意見，進一步提高考核結果的權威性、科學性、公正性。

（擬稿：王佳慧；審核：黃明亮）